工厂要求员工免费加班违反劳动法。依据《劳动法》，加班需协商且一般不得超过一小时，未达标即要求免费加班违法。长期如此，将严重影响员工权益，可能导致员工身心健康受损，工作效率下降。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工厂要求免费加班违法。应对方式：1.与工厂协商，明确加班应支付加班费；2.若协商不成，向劳动行政部门举报，提供加班证据；3.或申请劳动仲裁，请求合理调整加班时间，维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫对工厂免费加班要求，员工可举报投诉或申请劳动仲裁。选择方式时，若希望快速解决且保持工作关系，可先尝试与工厂协商；若协商无果，再向劳动行政部门举报或申请劳动仲裁。
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