在厂里干了20年被解雇了，有哪些应对措施？

被解雇可要求赔偿并维权。根据《劳动法》等规定，老板随意开除员工需承担法律责任，您有权要求赔偿和继续履行合同。不及时处理可能导致权益受损，错过赔偿机会。
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应对措施包括协商、调解、仲裁、诉讼。优先与用人单位协商，协商不成可寻求调解，仍无法解决则提起仲裁，对仲裁结果不服可诉诸法院。
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被解雇可维权。操作如下：1.要求公司出具解雇证明并支付工资、赔偿金；2.尝试与公司协商，或找调解委员会调解；3.若协商、调解无果，向劳动仲裁委提起仲裁；4.对仲裁不服，向法院起诉，维护自身权益。