企业不辞退员工不支付赔偿怎么办

企业不辞退员工不支付赔偿，劳动者有权依法维权。依据《劳动合同法》等，劳动者可与用人单位协商，不成则申请调解、仲裁，乃至诉讼。不及时处理可能导致劳动者权益持续受损，如工资拖欠、社保断缴等。
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企业不支付赔偿，常见处理方式有协商、调解、仲裁、诉讼。应先尝试与用人单位协商，协商无果则寻求工会或第三方调解，仍无法解决则向劳动仲裁委申请仲裁，对仲裁结果不服可提起诉讼。
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企业不赔偿，应这样处理：1. 协商：首先与用人单位沟通，尝试达成赔偿协议。2. 调解：协商不成，可向工会或劳动争议调解组织申请调解。3. 仲裁：调解无果，向劳动争议仲裁委员会提起仲裁申请。4. 诉讼：对仲裁裁决不服，可依法向人民法院提起诉讼，维护自身权益。